【《财经网》北京 通化专稿/记者 朱弢 欧阳洪亮】针对7月24日通化钢铁股份有限公司（下称通化钢铁）总经理陈国君遭群殴致死事件，吉林省国资委新闻发言人王喜东称，此事系个别非在岗人员发起并鼓动一些不明真相的人员聚集所致，他还肯定北京建龙重工集团有限公司（下称建龙集团）对通钢集团增资扩股符合国家法律规定。

　　7月24日，通化钢铁厂区内发生严重群体性事件，上万名该公司职工参与。年近40岁的通化钢铁总经理陈国君在事件中遭群殴致死。当天夜间，吉林省国资委宣布北京建龙重工集团有限公司（下称建龙集团）不再介入通化钢铁重组事宜后，群众抗议方始结束。

　　引发此次群体性事件直接原因，系吉林省国资委7月22日向通钢集团高层传达的增资扩股决定：建龙集团以10亿元现金和其持有的通钢矿业有限责任公司股权，向通钢集团增资控股，持股66%，吉林省国资委直接持有通钢集团的股权降至34%。

　　王喜东在吉林省国资委7月27日17时许召开的新闻发布会上表示，建龙集团控股经营通钢集团方案“履行了相关审核、审批手续”，“方案的实施符合国家法律规定”。按照《企业国有资产法》规定，股权调整方案不涉及职工安置和裁员问题，且已分层次召开多个座谈会，向大家宣传、解释实施方案的必要性。

　　通化钢铁一位高层告诉《财经》记者，建龙控股通钢集团的通知是在7月22日夜间才传达至通化钢铁副总经理以上干部的。7月23日，通化钢铁召开副处级以上干部大会，传达了上述消息。

　　在此之前，钢铁行业受宏观经济影响出现全行业亏损，通钢集团经营更陷入困境，面临重大亏损。建龙提出增资并实施控股，否则选择分立退出。吉林省国资委今年3月与建龙集团已经初步达成分手意向，随后双方进行分手的具体方案谈判。谈判过程不详。至今年7月下旬，吉林省国资委与建龙集团达成新的协议，由建龙集团控股通钢集团。